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首先要有本企业的《管理手册》和《程序文件》,个人认为,职业健康安全管理体系17个要素中主要包括以下内容:
4.2方针:文件化的(即经过编审批的方针文件)方针;如果方针定期进行修订,还应有相应的修订评审记录;
4.
3.1危险源辨识:公司所有部门的危险源清单、危险源风险评价表;企业重大危险源清单;以及危险源辨识的第一手资料应留底;
4.
3.2法律法规和其他要求:法律法规清单及法律法规(纸质版);安全标准清单及标准(纸质版)、定期的法律法规符合性评价报告;
4.
3.3目标和方案:文件化的目标、目标完成情况的支持性资料,如各部门分解指标的完成情况统计(月度、年度);目标如修订应有相关的评审资料;文件化的方案以及方案立项计划表、实施进度监督表、完成情况评价表等;
4.
4.1资源作用职责责任和权限
部门的组织机构、岗位职责(含安全职责)、安全部门或本部门成立文件、人员任命文件等
4.
4.2能力意识培训
主要包含所有人员的培训记录:培训签到表、培训计划、试卷、评估表等;如有补考的还应进行跟踪和复考等记录;三级教育记录等;
4.
4.
3.1沟通
收、发文件清单及文件,应分类保存;
4.
4.
3.2参与与协商
与相关方的沟通协商资料(包括本单位员工)
4.
4.4文件
制度、方针、目标等各种文件的收发文记录;包括外来文件;
4.
4.5文件控制
收发文记录、作废文件记录、更改的文件等。
4.
4.6运行控制
各种检查记录、操作票证等
4.
4.7应急准备和响应
预案、演练记录、预案定期评审记录、演练照片等
4.
5.1绩效测量和监视
各种检查表
4.
5.2合规性评价
合规性评价报告、评审记录
4.
5.
3.1事件调查
事故报告、事故在企业内通报的记录等
4.
5.
3.2不符合、纠正和预防措施
事故出现应如何纠正的记录;预防的记录;险肇事故等的控制措施记录;
4.
5.4记录控制
记录清单
4.
5.5内部审核
内部审核计划、内审检查表、不符合项报告、跟踪验证记录等;
4.6管理评审
评审记录
以上纯属个人见解,按GB/T28001-2011阐述,如有意见可进一步沟通。
2022-02-11 17:32:19 509查看 2回答
2021-12-20 20:23:27 621查看 2回答
2022-01-27 16:50:01 698查看 3回答
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