一站式iso27001验厂辅导,一站式iso13485体系验厂辅导
RBA验厂辅导内容有哪些?
RBA主要针对:环境,健康,安全,劳工,工资工时,道德规范。如环境:有无危废处理系统,废水排污许可等,工时:周工时不超过60小时,上六 休一审核报告:红灯,橙灯,黄灯65-85,绿灯大于85(完全合格),仅飞利浦:红灯-橙灯,黄灯-白灯(完全合格)审核内容:两次审核,一次文审,一次现场审核劳工部分:自由职业,不用童工,工时,福利,人道待遇,不歧视,自由结社健康安全:职业安全,应急准备,职业危害与疾病,工业卫生,体力于需求等的工作,机器防护,宿舍,餐厅环境部分:环境许可报告,预防污染和节约资源,有害物质,废水与固废,空气排放,产品含量限制道德规范审核机构:由客户委派第三方
SEDEX验厂辅导流程是什么?
SEDEX验厂辅导流程具体如下:
1、由咨询师陪同工厂人员巡查工厂相关项目,指出不符项提出改进方案并拍照备注;
2、跟进员工的入职档案及合同,以及工厂的相关法律证件;
3、检查工厂的考勤表,针对不合乎验厂的名目提出更改筹划;
4、综合前面发现的问题给出任务报告,列出厂区不符合验厂的项目提出改进方案;
5、召开部门主管会议,将问题推行实施至各部门;
6、督促各部门执行改进方案,实现后,咨询师检查现场及各种材料、报表;
7、咨询师做出最近一年的工资考勤,一年的工资须要全厂员工签名;
8、验厂日期落实后告知咨询师,咨询师在验厂前两天到工厂进行员工培训;
9、抽查部分员工答复问题,看能否准确答复,如有差错再侧重培训;
10、再次查看各种材料,确保各种材料能符合验厂的要求;1
1、验厂前一天再次招集各部门主管闭会,交代验厂时注意事件及工厂现场材料的收拾,最后咨询师会再次走访现场查看;1
2、咨询师陪伴验厂直到验厂结束。
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4、综合前面发现的问题给出任务报告,列出厂区不符合验厂的项目提出改进方案;
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7、咨询师做出最近一年的工资考勤,一年的工资须要全厂员工签名;
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5、召开部门主管会议,将问题推行实施至各部门;
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9、抽查部分员工答复问题,看能否准确答复,如有差错再侧重培训;
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1、验厂前一天再次招集各部门主管闭会,交代验厂时注意事件及工厂现场材料的收拾,最后咨询师会再次走访现场查看;1
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